根據工作需要，按照《事業單位人事管理條例》和事業單位公開招聘有關政策規定，國家信訪局信息中心2024年度面向應屆畢業生公開招聘工作人員2名。現將有關具體事項公告如下。

一、單位介紹及招聘崗位

國家信訪局信息中心是國家信訪局直屬事業單位，位于北京市西城區月壇南街8號。主要職責是，負責組織全國信訪系統信息化規劃、標準的制定和實施，負責編輯、出版、發行《人民信訪》，負責為網上信訪業務提供工作支撐等。具體招聘崗位見附件1。

二、招聘原則

堅持公平、公正、公開的原則，采取考試與考察相結合的方式擇優聘用。

三、招聘對象

招聘對象須為2024年應屆畢業生（不含各類委培生、定向生、部隊院校學生），一般應在2024年7月底前畢業并取得相應的學歷學位證書。應聘人員在校期間所修課程全部合格。

四、應聘人員資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

（二）政治立場堅定，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民。有志于黨的信訪事業。

（三）具有較強的事業心和責任感，愛崗敬業，具有良好的奉獻精神和團隊協作精神。

（四）年齡要求：

年滿18周歲，且不超過35周歲（1989年1月1日以后出生）。京外生源符合在京就業落戶有關規定；京內生源應在入讀高校前具有北京市常住戶口（不含北京高校集體戶口）。

（五）具有正常履職的身體條件和心理素質。

（六）符合崗位所需要的其他資格條件。

具有下列情形之一的，不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍的或被開除公職的。

2.涉嫌違紀違法正接受有關機關審查調查尚未有結論的。

3.受過學校或院系處分的。

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

5.在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為（含在影響期內）的。

6.法律、法規規定不得聘為事業單位工作人員等其他情形。

應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

五、招聘程序

（一）公開報名。

1.報名時間：即日起至2024年3月17日(周日)，逾期不予受理。

2.報名方式：登錄國家信訪局官網下載并準確填寫《國家信訪局信息中心2024年度公開招聘工作人員報名表》（附件2），將填寫好的電子版報名表和個人簡歷，以“招聘崗位+姓名”為郵件主題及附件名，發到互聯網郵箱gxrsyc2@mail.gjxfj.gov.cn。每人限報1個崗位。

（二）資格審查。

對報名人員進行資格初審，通過資格初審的人員，將以電子郵件方式通知。待收到初審通過的郵件回復后，將打印好已簽字的紙質《報名表》，與本人身份證、戶口簿（首頁及本人頁）、個人簡歷、已獲得的學歷學位證書、加蓋教務部門公章的成績單、就業推薦表、獎勵證明材料等（上述所有材料均只需提供復印件），于報名截止時間之前（以郵戳為準）以郵政特快專遞形式寄至北京市1706信箱國家信訪局人事司人事一處。未通過資格審查者不再另行通知。對寄送材料人員進行資格復審，通過審查的報名人數不足3：1的，取消該崗位招聘計劃，并在國家信訪局網站上公布。上述材料除本人要求外一般不再退回。

資格審查貫穿整個招聘工作，在各環節發現應聘者不符合報考資格條件的，均可取消其考試或聘用資格。

（三）筆試。通過資格審查的人員參加筆試，時間另行通知，筆試地點在北京市。具體時間、地點和有關事項將以電子郵件方式通知，需本人回復確認參加筆試。在筆試現場告知考生筆試合格分數線的劃定規則。

（四）面試。達到筆試合格分數線的考生，按照成績由高到低的順序，以各招聘崗位1:5的比例差額確定參加面試人選。如有放棄面試資格的，按筆試成績從高到低的順序遞補。面試前，考生應攜帶報名時提交的材料原件以供資格復審。

（五）確定人選。按照筆試、面試成績分別占40%、60%的比例合并計算綜合成績，按照1:2的比例差額確定體檢和考察人選。

（六）體檢和考察。體檢參照公務員錄用標準進行，費用由用人單位承擔。體檢考察不合格、自愿放棄或其他原因不符合聘用條件的，取消其聘用資格。因考生自愿放棄、體檢或考察不合格等原因產生的崗位候選人空缺，經用人單位研究，可按綜合成績由高到低的順序依次遞補，也可不再遞補。考察時，一般到考察對象所在學校進行考察，采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案（學籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，了解考察人選政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度等情況。必要時進行延伸考察。考察對象在國家信訪局有親屬關系和主要社會關系的，考察前須主動報告。

（七）公示。根據應聘人員的考試綜合成績、體檢結果和考察情況等，確定擬聘用人員，并在國家信訪局官網和人力資源社會保障部“中央國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺”進行公示，公示期為7個工作日。

（八）聘用。公示期滿無問題的，按規定辦理相關聘用手續。公開招聘實行試用期制度，期滿考核合格的，予以正式聘用，京外生源辦理進京落戶手續；考核不合格的，取消聘用。

六、福利待遇

聘用人員享受國家規定的事業單位工作人員工資福利待遇，可視情解決住宿問題。符合要求的京外生源按規定程序落戶北京。

七、其他事項

（一）本次招聘所涉及各類考試，均不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

（二）進入面試、體檢、考察等環節的應聘人員名單及相關事宜，將采取電話或郵件形式通知，請務必保持通訊暢通（需特別注意接聽“未知號碼”來電）；未進入相應環節的，不再逐一通知。如因考生原因無法取得聯系的，后果由考生承擔。

（三）公開招聘期間，應聘人員嚴格遵守統一規定的招聘程序，服從相關安排，遇有疑問本人可發送郵件咨詢。咨詢郵箱：gxrsyc2@mail.gjxfj.gov.cn。

八、紀律要求

（一）嚴格按照公開招聘規定的要求和程序開展工作，堅持公開、公平、公正。工作人員要嚴格遵守干部人事工作紀律，對違規者嚴肅處理。

（二）應聘人員提交的報名材料及信息應當真實、準確、完整。偽造涂改證件、證明或者以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考試、體檢、考察過程中作弊或弄虛作假的，或者有其他違反公開招聘紀律行為的，直接取消繼續參加招聘的資格，并將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

（三）公開招聘工作由局機關紀委全程監督。監督郵箱：jiguanjw@mail.gjxfj.gov.cn。

本公告由國家信訪局人事司負責解釋。