天津市第一中學濱海學校、天津市實驗中學濱海學校、天津市南開中學濱海生態城學校2018年公開招聘教師工作方案

　　2018年2月23日訊：為進一步優化教師隊伍結構，提升教師隊伍素質，滿足我區與天津市第一中學、天津市實驗中學、天津市南開中學三所重點中學合作辦學學校(以下簡稱“合作校”)師資需求，根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2011〕10號)《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發[2017]37號)規定，擬為三所合作校面向社會公開招聘教師107名。為確保公開招聘工作順利進行，特制定本方案。

　　一、招聘單位

　　天津市第一中學濱海學校、天津市實驗中學濱海學校、天津市南開中學濱海生態城學校，以上三所合作辦學學校為濱海新區教育系統全額撥款事業單位。

　　二、招聘崗位和數量

　　招聘崗位和數量詳見《天津市第一中學濱海學校、天津市實驗中學濱海學校、天津市南開中學濱海生態城學校2018年公開招聘教師計劃表》。

　　三、招聘對象和招聘條件

　　(一)招聘對象

　　符合崗位要求的全日制普通高等院校2018屆畢業生和在職教師。

　　(二)招聘條件

　　⒈應聘人員應具備以下條件：

　　⑴擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規;

　　⑵熱愛教育事業，具有終身從事教育的志愿;

　　⑶外省市在職教師須符合天津市人才引進相關政策;

　　⑷報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日，2018屆畢業生年齡為30周歲及以下(即1987年 3月5日及以以后出生);在職教師年齡為40周歲及以下(即1977年3月5日及以后出生);

　　⑸具有崗位要求的教師資格證(具有博士學位人員不受教師資格證限制，但須在2020年8月31日前取得相應崗位的教師資格證);

　　⑹具有正常履行職責的身體條件;

　　⑺招聘崗位所需的其他資格條件;

　　⑻符合回避的有關規定。

　　2.具有下列情形之一者，不得報考：

　　⑴曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　⑵曾被開除公職的;

　　⑶現役軍人;

　　⑷在讀的非應屆畢業生;

　　⑸濱海新區在編教師;

　　⑹在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的;

　　⑺有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形的。

　　四、招聘程序和方法

　　此次招聘，區教育體育委員會成立公開招聘教師工作領導小組，統一組織實施招聘相關工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在區教育體育委員會人事處。

　　(一)發布信息

　　天津市人才服務中心網(www.tjtalents.com.cn)、天津市濱海新區人力社保局網(www.bh.gov.cn/rsj)、天津市濱海新區教育體育委員會網(www.tjbhxqjtw.gov.cn)發布。

　　(二)報名、資格審查與繳費

　　本次招聘報名、資格審查、考試繳費及準考證下載均在天津市人才服務中心網上進行。

　　報名時間：2018年3月5日8:00至3月9日18:00

　　資格審查時間:2018年3月5日8:00至3月10日16:00

　　繳費時間：2018年3月5日8:00至3月11日18:00

　　筆試考務費為每人45元。逾期未繳費視作報名無效。

　　根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，減免考務費用。

　　本次招聘，每人限報一個崗位。計劃招聘人數與實際報名人數之比原則上不低于1:3比例。達不到比例要求的，調減或取消該崗位招聘計劃。被取消招聘崗位的應聘人員，符合其他崗位報名條件的，接到通知后可在規定時間內改報其他崗位。

　　改報時間：2018年3月12日8：00至16：00

　　資格審查結果在應聘人員報名后24小時之內在報名網上給予答復。對未通過資格審查的人員，明確告知不同意報考的原因。對報名表信息填寫不全的人員，注明缺失的內容，并及時退回應聘人員補充。應聘人員須及時關注資格審查情況，通過審查的應聘人員應在規定時間內繳費。

　　(三)筆試

　　筆試內容為學科專業知識(范圍：高考學科為高中階段知識，非高考學科為大學階段知識)和綜合知識(范圍：教育學、心理學、教育法律法規)，試卷總分為100分(其中專業知識占70%，綜合知識占30%)，筆試內容不指定參考用書。

　　筆試資料推薦：2018年天津教師招聘考試權威復習資料[教育基礎知識]

　　筆試時間：2018年3月24日上午9：00-11：00

　　應聘人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的應聘人員不得參加考試。

　　筆試準考證下載時間：2018年3月21日8：00開始從網上下載、打印準考證。

　　筆試成績擬發布時間：2018年3月28日，應聘人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。

　　筆試結束后，各崗位按筆試成績由高分到低分排序，根據招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位參加筆試的實際人數進行面試。

　　(四)資格復審

　　面試前，進入面試人員需持規定材料在規定時間、地點參加資格復審。報考資格證書與報名信息不符的，取消進入面試資格。進入面試人員未按照規定時間、地點參加復審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分進行一次遞補。

　　資格復審須提供如下材料：

　　1.網上下載打印的報名登記表;

　　2.身份證原件和復印件;

　　3.戶口本原件和復印件(首頁和本人頁);

　　4.教師資格證原件和復印件(2018年畢業生須提供相關證明);

　　5.2018屆畢業生所在學校(院系)出具并加蓋公章的畢業生推薦表，學生證原件及復印件;在職教師提供畢業證、學位證原件和復印件;

　　6.非濱海新區戶籍的在編教師須提供所在學校及上級教育行政主管部門同意報考證明(如瞞報，一經查實不予錄用，并按違約處理);

　　7.在職教師須提供所在學校出具的招聘條件中所列任職經歷證明;

　　8.報名條件要求的其他各類證書原件和復印件。

　　資格復審時間、地點在天津市人才服務中心網上另行通知。

　　復審合格者，在規定時間內上網繳納面試考務費，下載打印面試準考證。面試考務費每人45元，逾期未繳費視作自動放棄面試。

　　面試繳費和面試準考證下載時間在天津市人才服務中心網上另行通知。

　　(五)面試

　　報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

　　學科教師面試采取模擬授課的形式，考生根據當天的課題備課(30分鐘)，然后進行現場講授(10分鐘)、現場答辯(2分鐘)。實驗員、網絡教師面試采取現場操作的形式，考生根據當天的考題進行設計、準備及操作(10分鐘)，然后進行現場答辯(2分鐘)。德育教師面試采取結構化面談的形式(10分鐘)，考生根據當天的問題逐一作答。

　　面試滿分為100分，其中模擬授課(現場操作)為90分，現場答辯為10分。面試及格線60分，面試成績保留1位小數。達不到及格線的，取消聘用資格。

　　成立面試考官組，每個考官組由7名考官組成，其中1名為主考官。

　　面試成績計算方法為：每位考官依據測評要素打分，計分時每項要素去掉一個最高分和一個最低分(主考官的分數保留)，將保留分數的5位考官的分數累加平均，為該項要素得分，所有要素得分之和就是應考人員的面試得分。

　　面試結束后，按照筆試、面試成績5：5的比例進行加權計算總成績。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績保留2位小數)。若應聘人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以筆試成績高者進入體檢的方法確定參加體檢人員。

　　考試總成績、體檢、考察等有關安排將于面試結束后一周內在報名網站天津市人才服務中心網進行公布。

　　(六)體檢

　　體檢工作由區教育體育委員會公開招聘教師工作領導小組統一組織。

　　體檢費用由應聘人員自付，體檢時間、地點另行通知。

　　體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員聘用體檢標準和規程執行。非組織原因，未按照規定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。

　　(七)考察

　　考察工作由區教育體育委員會公開招聘教師工作領導小組組織實施。

　　考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬聘崗位的要求，查閱檔案、個別談話、召開座談會、發函等形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習工作表現以及需要回避的情況。考察結束后，據實填寫《事業單位招聘人員考察表》。經考察，用人單位認為不宜聘用的人員，須報區人力資源和社會保障局研究決定是否聘用。

　　(八)公示

　　區教育體育委員會公開招聘教師工作領導小組根據考試、體檢、考察情況確定擬聘人員名單，經區人力資源和社會保障局審核后，統一在天津市人才服務中心網、天津市濱海新區人力社保局網、天津市濱海新區教育體育委員會網公示，公示期為7個工作日。

　　公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

　　五、聘用及待遇

　　在體檢、考察、報到等階段，如出現崗位空缺，按照考試總成績由高分到低分的順序進行依次遞補。

　　2018屆畢業生截止到2018年8月31日之前需取得相關學歷學位證書。區教育體育委員會對擬聘人員的畢業證、學位證、教師資格證等證件進行統一審驗，提供虛假證件者或證件不齊全者不予聘用，并按違約處理。

　　辦理聘用手續前，區教體委將《事業單位公開招聘工作人員名冊》報區人社局備案。

　　擬聘人員參加省級教師資格認定的，必須在2018年9月1日前取得教師資格證，否則取消聘用資格;擬聘人員參加國家級教師資格認定的，凡在2018年9月1日前取得教育部考試中心頒發的中小學教師資格考試合格證明但尚未取得教師資格證的可先簽訂聘用合同，必須在2019年9月1日前取得教師資格證，否則解除聘用合同。

　　完成相關聘用手續后，受聘人員于2018年9月1日前報到，與用人單位簽訂五年期限的聘用合同。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

　　受聘人員納入事業編制，工資福利及待遇按照國家、市、區規定標準執行，其中在職教師職稱按天津市有關規定執行。

　　招聘工作未盡事宜，由區教育體育委員會公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

　　本次招聘由區教育體育委員會紀檢監察部門負責監督。

　　咨詢電話：區教體委 022-66896327

　　022-65263110

　　咨詢時間：工作日上午8：30-11：30 下午1：30-4：30

　　監督電話：區人力社保局 022-65306732

　　區教體委監察處 022-66897226

　　附：天津市第一中學濱海學校、天津市實驗中學濱海學校、天津市南開中學濱海生態城學校2018年公開招聘教師計劃表

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網